docs(aihr): sync case audit and release evidence
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- 2026-07-14 23:18 生产 Prompt 内容只读复核：生产 `aihr_prompt_template` 表存在但内置模板数量为 `0`；现新增 `aihr_20260714_prompt_template_seed_mysql8.sql`，按唯一键幂等补齐 6 个内置模板，不覆盖同 code/output_format/version 的自定义模板。未写入生产数据。
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- 2026-07-14 23:25 生产迁移顺序固化：新增 `docs/BRD_PRODUCTION_MIGRATION_RUNBOOK.md`，明确场景/Rubric 基础表、场景与 SOP/Prompt 内置内容、音频/案例媒体、五维与字段迁移的执行顺序，并提供迁移后只读 schema/模板核验 SQL；未执行生产写入，也不把 seed/schema 完成等同于正式试点通过。
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- 2026-07-14 案例学习闭环补齐：案例整理结果现在从真实摘要提取并持久化 `learning_points`，主管可通过 `/api/knowledge/case/records/{caseId}/review` 提交脱敏点评，管理端和员工端详情可查看；新增 `aihr_20260714_case_learning_mysql8.sql`，未新增视频占位资源，也未修改生产数据。
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- 2026-07-14 23:44 线上只读发布复核：生产根站、`/h5/`、租户列表和员工首页 API 均返回 `200`，`wygj-aihr.service` 为 `active`；线上管理端资源 `assets/index-B9T505HT.js` SHA-256 为 `66a827a7b3e5d794ae9da54c6e2276080995614fa52f54d49f746087663f8c94`，H5 资源 `assets/index-CDn6TrX8.js` SHA-256 为 `eecb4820f3887aceb952efe3e6f2210bab325be8b03f2813e6ec304c68b26f08`，当前 `HEAD=0bfaee7d` 本地产物分别为 `assets/index-C20ZRMal.js`（`7ea5a989d67464af32b55ea4fc65e4ce5f0ca761d597fea40b4a8c13f3612b80`）、`assets/index-Zx4zkWxo.js`（`8ef22016ce8587e0264fc53ee100f0e4bfa2f17ea66d7b72fd90c972d4d0a0e9`），后端当前构建 SHA-256 为 `9598b98f340bcac3e7400f695c7ed5de5a9a62e081c19824b9b6839822e2d4f1`，均未与线上对齐；本轮只读核对，未执行生产静态同步、迁移、后端重启或业务数据写入。
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更新时间：2026-07-14
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| 候选人面试与 HR 复核 | `mobile-uni/src/pages/candidate/*`、`frontend/src/views/recruit/interview.vue`、`AihrInterviewController` | 候选人资料移动端上传/列表只接受 APP 候选人本人身份，HR 通过独立审核接口处理；AI 面试结果现已持久化 `待复核/已复核`、AI 分、人工复核分、最终采用分、复核人、意见和时间，管理端可提交人工复核；正式试点仍需抽查复核证据 |
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| SOP/RAG/资料处理 | `frontend/src/views/knowledge/*`、`backend/.../AihrSopSeedService.java` | 搜索、引用、反馈、异步处理和评审入口已在位 |
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| 对练/每日题/主管带教 | `backend/.../AihrPracticeSeedService.java`、`mobile-uni/src/pages/user/practice` | 每日三题现支持文字或录音转写，语音 `audioUrl/ossId` 随作业提交并持久化；普通陪练、即时反馈、低分再练、错题归因和主管带教已在位，正式窗口仍需验证真实音频与低分样本 |
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| 案例上传/整理/筛选 | `backend/.../AihrCaseService.java`、`mobile-uni/src/pages/user/cases`、`frontend/src/views/knowledge/cases.vue` | 上传与整理已在位，案例状态在内存缺失时可从 `aihr_case_record` 回读恢复；APP 用户的读取按项目范围校验，写入接口已增加“主管/项目经理/系统用户”门禁，普通员工不能提交、整理或入库案例；原始音频现在上传到 `sys_oss` 并在 `aihr_case_record.media_oss_id/media_url` 留痕，员工端和管理端详情均可回放；本轮补上管理端上传的项目选择与后端无项目拒绝，避免案例落成员工不可见的无范围记录；当前仓库仍没有可用预渲染视频样片资产，也没有稳定的学习点/主管点评模型，不能用音频回放冒充完整案例学习闭环 |
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| 案例上传/整理/筛选 | `backend/.../AihrCaseService.java`、`mobile-uni/src/pages/user/cases`、`frontend/src/views/knowledge/cases.vue` | 上传与整理已在位，案例状态在内存缺失时可从 `aihr_case_record` 回读恢复；APP 用户的读取按项目范围校验，写入接口已增加“主管/项目经理/系统用户”门禁，普通员工不能提交、整理或入库案例；原始音频现在上传到 `sys_oss` 并在 `aihr_case_record.media_oss_id/media_url` 留痕，员工端和管理端详情均可回放；案例整理摘要现在持久化真实提取的 `learning_points`，主管点评通过受保护接口脱敏后持久化并在两端详情展示；本轮补上管理端上传的项目选择与后端无项目拒绝，避免案例落成员工不可见的无范围记录；当前仍没有正式预渲染视频样片或相关训练场景契约，不能用音频回放冒充完整案例视频学习闭环 |
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## 3. 未完成项与优先级
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