feat(assistant): unify confirmed memory capture
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> v1.3 更新(2026-07-11):阶段二新增员工个人 AI 助理,首批做个人资料/链接收藏、时间检索、带引用问答和工作整理;PPT 生成后置为 P1;北森等外部个人数据归阶段三。
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> v1.4 更新(2026-07-19):个人助理增加确认式长期记忆,并把一级入口收敛为“工作助手 / 查全网”;内部个人资料、项目记录和企业知识默认自动路由,来源在答案中透明展示。
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> v1.5 更新(2026-07-19):“工作上报”由传统表单主路径改为微信式语音/照片/视频会话,AI 整理并按需追问,用户确认后才提交既有审核链。
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> v1.6 更新(2026-07-19):“记一下”升级为确认式统一采集。系统先建议服务线索、住户画像、优秀案例、个人想法、待跟进事项或工作记录,用户选择仅自己保存或提交公司处理;位置字段缺失不阻断保存,公司处理在正式接口接入前只标记待流转。
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> 与《银城员工端APP分阶段实施总纲》《AI陪练二期开发推进计划》的关系:本方案是增量修订,不推翻既有阶段划分;§4.2 回写清单已于 2026-07-08 执行——总纲升 v0.3、二期计划升 v0.8。BRD 已升至 v1.4,同步个人助理与工作上报交互定案;BRD 4.4 师徒演练等旧口径仍待后续版本继续修订。
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| P0 | 个人资料问答与总结 | 可选择个人资料/企业知识范围;答案展示引用来源,权限不足或无结果时明确提示 |
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| P0 | 时间与主题检索 | 支持“从哪天到哪天”“哪些资料与保洁管理相关”等查询 |
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| P0 | 工作问题与灵感整理 | 将零散输入整理为结论、行动项、待确认事项,不替员工自动对外发送 |
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| P0 | 确认式长期记忆 | 从文字/ASR 转写识别住户需求、待跟进事项和个人经验;必须经用户确认,个人经验写个人域,住户需求/跟进事项写项目业务域 |
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| P0 | 确认式统一采集 | 从文字/ASR 转写建议服务线索、住户画像、优秀案例、个人想法、待跟进事项和工作记录;缺少项目/楼栋/单元/房号仍可保存;用户明确选择仅自己保存或提交公司处理 |
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| P1 | 多资料对比、周报/月报、汇报提纲 | 输出可编辑结构,保留每个结论的资料来源 |
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| P1 | PPT 生成与导出 | 先确认大纲和模板再生成;不作为阶段二首批上线阻塞项 |
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- 个人资料默认私有,分享给团队或沉淀企业知识库需员工明确操作并进入审核链。
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- 企业密级权限继续生效;个人助理不得因“个人收藏”绕过账号等级 × 知识密级控制。
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- 工作助手自动路由只覆盖已授权内部域;内部无命中时提示用户是否“查全网”,不得自动转发原问题或住户/项目数据。
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- “提交公司处理”先写可靠 `PENDING` 流转记录;外部线索/工单接口、凭证和回执未确定时不得假装已送达。优秀案例可作为建议类型,但正式工作上报仍需进入既有确认与审核链。
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- 网页内容保存原链接、抓取时间与正文快照;外链抓取需增加安全、版权和内容失效检查。
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- 阶段三接入北森后,才允许在授权范围内分析考勤、请假、任职等 HR 数据;阶段二不复制或模拟这些外部数据。
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